A Pay4Fun, uma das maiores instituições de pagamento atuantes no setor de entretenimento e apostas esportivas, foi novamente reconhecida como uma das melhores empresas para se trabalhar, alcançando o 10º lugar no ranking do Great Place to Work (GPTW) em 2024, na categoria de médias empresas. Este é o segundo ano consecutivo em que a fintech figura na lista, consolidando sua posição como referência em gestão de pessoas e ambiente de trabalho no Brasil.
Esse reconhecimento demonstra que a empresa não apenas mantém uma trajetória de crescimento no mercado de pagamentos digitais, mas também investe na valorização e no bem-estar de seus colaboradores. Para a Pay4Fun, o capital humano é um dos principais motores de seu sucesso, e a inclusão no ranking do GPTW é um reflexo direto desse compromisso com seus funcionários.
Cultura de Humanização e Valorização
De acordo com Camila Caresi, diretora de governança, riscos e compliance da Pay4Fun, o sucesso da empresa está diretamente ligado à cultura interna, que prioriza a humanização em todos os projetos. “É uma grande satisfação ser premiada novamente no ranking Great Place to Work. Todo esse reconhecimento é resultado da construção de uma cultura que prioriza a humanização nos nossos projetos. Sabemos que cada funcionário tem seu papel fundamental na conquista dos resultados marcantes da Pay4Fun. Valorizamos o capital humano e buscamos colher ainda mais frutos com a colaboração de todos”, afirmou Caresi.
A valorização dos colaboradores é um dos pilares fundamentais que orientam a estratégia da Pay4Fun. A empresa oferece um ambiente inclusivo, onde o desenvolvimento profissional e pessoal é incentivado. A cultura organizacional da empresa foca na criação de um espaço onde os colaboradores se sintam valorizados e respeitados, e tenham oportunidades de crescimento, independentemente de sua área de atuação.
Crescimento e Expansão no Mercado de Pagamentos
A conquista da 10ª posição no GPTW em 2024 é um marco importante para a Pay4Fun, que, no ano anterior, havia figurado na lista na categoria de pequenas empresas. Essa mudança de categoria reflete o crescimento da empresa no último ano, com destaque para a sua expansão no setor de serviços financeiros. Fundada em 2018, a Pay4Fun foi a primeira instituição de pagamento voltada ao setor de apostas esportivas a ser autorizada pelo Banco Central do Brasil. Desde então, a fintech tem demonstrado um crescimento contínuo, com uma trajetória de sucesso que a posiciona entre as principais empresas do setor.
Em 2022, a Pay4Fun alcançou a marca de R$ 2,4 bilhões em transações financeiras, integrando mais de 400 sites de entretenimento e apostas esportivas. Esses números mostram o impacto significativo que a empresa vem tendo no setor, não apenas em termos de volume de transações, mas também na qualidade dos serviços oferecidos. A fintech se consolidou como uma das líderes no mercado de pagamentos digitais, oferecendo soluções rápidas, seguras e inovadoras para seus clientes.
Além de sua atuação no Brasil, a Pay4Fun tem buscado ampliar sua presença em outros mercados da América Latina, fortalecendo suas parcerias e expandindo suas operações. O reconhecimento no GPTW é um indicativo de que, além de sucesso no mercado, a empresa está construindo uma base sólida para o futuro, com foco no desenvolvimento de sua equipe e na criação de um ambiente de trabalho que promove o bem-estar de seus colaboradores.
Excelência Reconhecida em Diversas Premiações
A Pay4Fun não só foi reconhecida no GPTW, mas também em outras importantes premiações da indústria de pagamentos e apostas. Em 2022, a empresa foi eleita o Melhor Método de Pagamento para a América Latina pela premiação SAGSE e também foi reconhecida como o Melhor Método de Pagamento no Brazilian iGaming Awards. Esses prêmios reforçam a excelência dos serviços oferecidos pela fintech, que se destaca tanto pela qualidade das soluções oferecidas aos seus clientes quanto pelo tratamento dado aos seus colaboradores.
Outro reconhecimento importante foi o selo RA 1.000 concedido pela plataforma Reclame Aqui em 2023, um certificado que demonstra o alto nível de satisfação dos consumidores com os serviços da Pay4Fun. A empresa também alcançou a 3ª posição como melhor empresa de serviço financeiro para se trabalhar no GPTW em 2023, antes de ascender à categoria de médias empresas em 2024.
Esses prêmios refletem o compromisso da Pay4Fun em entregar resultados consistentes, tanto para seus clientes quanto para seus colaboradores. A empresa investe continuamente em inovação e melhorias, o que a mantém competitiva em um mercado dinâmico e em rápida evolução.
Um Ambiente Inclusivo e Colaborativo
Um dos fatores que diferenciam a Pay4Fun de outras empresas no setor é o seu foco em criar um ambiente de trabalho inclusivo e colaborativo. A fintech investe em ações que promovem a diversidade e a inclusão, garantindo que todos os colaboradores tenham oportunidades iguais de desenvolvimento e crescimento. Essa abordagem não apenas fortalece a cultura organizacional, mas também atrai talentos que compartilham dos mesmos valores.
Além disso, a Pay4Fun oferece uma série de benefícios voltados para o bem-estar dos colaboradores, como programas de saúde mental, oportunidades de desenvolvimento pessoal e profissional e políticas que incentivam o equilíbrio entre vida pessoal e trabalho. Esse foco na qualidade de vida dos funcionários contribui diretamente para o sucesso da empresa, criando um ambiente onde todos podem contribuir de forma significativa para os resultados.
A empresa também investe em treinamentos e capacitação, garantindo que os colaboradores estejam sempre preparados para enfrentar os desafios do mercado de pagamentos e entretenimento. O objetivo é que todos se sintam parte integrante do crescimento e da evolução da Pay4Fun.
O reconhecimento da Pay4Fun no ranking Great Place to Work 2024 é um reflexo direto de sua cultura organizacional, que valoriza o capital humano e investe no bem-estar de seus colaboradores. Ao conquistar a 10ª posição na categoria de médias empresas, a fintech demonstra que está no caminho certo, tanto em termos de crescimento no mercado de pagamentos quanto na criação de um ambiente de trabalho saudável e inclusivo.
Com uma trajetória de sucesso e prêmios que destacam a qualidade de seus serviços e a satisfação dos funcionários, a Pay4Fun continua se posicionando como uma das principais fintechs do Brasil. A empresa se prepara para continuar inovando e expandindo suas operações, sempre com o foco na excelência e no respeito a seus colaboradores e clientes.
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Gustavo H. Moretto, especialista em cassino com mais de uma década de experiência em jogos online. Analisou milhares de cassinos, caça-níqueis e jogos, dominando bônus, métodos de pagamento e tendências. Seu foco é educar jogadores sobre riscos e recompensas, capacitando decisões informadas em apostas esportivas e cassinos online.
